崗位要求:
年齡要求:30-45歲
專業(yè)要求:農(nóng)學(xué)、植物保護(hù)學(xué)、植物營(yíng)養(yǎng)學(xué)畢業(yè)(營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)豐富不限專業(yè));經(jīng)驗(yàn)要求:農(nóng)資營(yíng)銷三年以上工作經(jīng)驗(yàn)
直接上圾:公司總經(jīng)理，直接下級(jí):各區(qū)域銷售經(jīng)理;崗位職責(zé):
1、聽從總經(jīng)理工作安排，參與制訂公司營(yíng)銷略。根據(jù)營(yíng)銷戰(zhàn)略制訂公司營(yíng)銷組合策略和營(yíng)銷計(jì)劃，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施，遵守各項(xiàng)法律法規(guī);
2、組織公司年度總結(jié)會(huì)、新品開發(fā)研討會(huì)、產(chǎn)品推介會(huì)、現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、公司例會(huì)等會(huì)議;
3、定期對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，確保完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃。
4、根據(jù)市場(chǎng)及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場(chǎng)價(jià)格，經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。5，負(fù)責(zé)重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作。
6、制定營(yíng)銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計(jì)劃并協(xié)助實(shí)施;
7、協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營(yíng)銷組織，細(xì)分市場(chǎng)建立、拓展、調(diào)整市場(chǎng)營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)。
8、有效安排廣告促銷活動(dòng)，負(fù)責(zé)重大公關(guān)、促銷活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)指揮;
9、分解下達(dá)年度的工作目標(biāo)和市場(chǎng)營(yíng)銷預(yù)算，負(fù)責(zé)制定銷售目標(biāo)，制定銷售管理制度等，并根據(jù)市場(chǎng)和公司實(shí)際情況及時(shí)通整和有效控制。合理上報(bào)生產(chǎn)計(jì)劃，對(duì)銷售數(shù)據(jù)做匯總分析。
10、定期和不定期拜訪重點(diǎn)客戶，及時(shí)了解和處理問題，負(fù)責(zé)貨款回收。
員工福利:五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、年節(jié)福利

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